Профсоюз Магнитогорского металлургического комбината (ОАО «ММК», Челябинская область) поделился с коллегами из отрасли своим опытом создания комфортных условий труда для женщин, сообщили Агентству новостей «Доступ» в пресс-службе предприятия.

«Горно-металлургический профсоюз России провел традиционное выездное заседание комиссии по проблемам труда и социальной защиты женщин. Делегатов принимали на Учалинском горно-обогатительном и Белорецком металлургическом комбинатах в Башкирии. Профсоюзную организацию Группы ММК представила член комиссии ЦС ГМПР, председатель профкома ЦЛК Елена Смолина. Она рассказала, что сделано для женщин на ММК. Опыт металлургической Магнитки традиционно привлек внимание представительниц предприятий отрасли», – говорится в сообщении.

Для работающих на местах с вредными факторами в цехах ММК реализуют мероприятия по улучшению условий труда: устанавливают кондиционеры и антивибрационные кресла в кабины кранов, модернизируют аспирацию. На комбинате продолжают работать программы поддержки материнства, многодетных и молодых семей.

К 80-летию предприятия профком провел конкурс «3Д в формате ММК»: женщины соревновались в кулинарном, спортивном мастерстве и творчестве. В День семьи, любви и верности состоялся торжественный прием супружеских пар, а ко Дню защиты детей прошли массовые праздники в Абзаково, в театрах «Буратино», оперы и балета, имени Пушкина, Дворцах культуры металлургов.

Профсоюз поддерживает занятия женщин спортом: для них организуют спартакиады по различным видам спорта; желающим заниматься в группах оздоровительно-спортивного комплекса ОАО «ММК» оказывают материальную помощь.

Профсоюзная организация ведет совместную работу с общественным движением «Я – женщина», которое проводит встречи в клубах «Школа красоты и здоровья», «Школа прикладного искусства», конкурс «Жемчужина», консультации специалистов по правовым, медицинским и психологическим вопросам. А в юбилейный для ОАО «ММК» год запущен новый проект «Преображение» для женщин, желающих изменить свой внешний и внутренний мир.